Coordinador de Captación de Talento
ID de vacante:
1327
Fecha:
7 jul 2026
Ubicación:
Guatemala, GU, GT
Unidad de negocio:
CIBUS
Objetivo Principal de Puesto
Ejecutar el ciclo completo de reclutamiento y selección de perfiles administrativos y de soporte para las empresas asignadas, asegurando la atracción de talento de alta calidad.
Descripción General de las Funciones
El Coordinador de Captación de Talento gestiona el ciclo completo de reclutamiento y selección de perfiles administrativos y de soporte.
Competencias
Análisis de Información II
Coaching y Desarrollo I
Comunicación Efectiva II
Dominio Funciones del Puesto II
Inteligencia Emocional y Resiliencia I
Liderazgo I
Nivel Académico e idiomas II
Orientación a Resultados II
Orientación al Cambio e Innovación II
Perspectiva Estratégica II
Conocimientos y/o Habilidades
- Entrevistas por Competencias, estructurada y técnica
- Excel Intermedio, bases de datos y analytics
- Manejo de redes sociales y medios digitales para Atracción de Talento
- Experiencia del candidato
- Gestión de equipos
- Finanzas
Certificaciones
Educación
Graduado Lic. En Administración de Empresas, Psicología Industrial o Clínica.Ideal Maestría
Experiencia
03 años
04 años